1x1滙豐營商新動力 - 中小企僱員支援錦囊
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解結妙法

全球經濟下滑,香港的企業亦難免受到影響。一位臨床心理學家指出,自經濟轉壞以來,情緒困擾的個案持續增加,其中一半是金融海嘯的後遺症。在資源有限的情況下,中小企自然首當其衝,不少僱主和僱員面對沉重壓力。此外,精神科醫生亦指出,經濟不景令員工工作壓力大增,再加上香港人「用到盡」的拼博心態,往往超越身心負荷。長此下去,員工的工作表現不但受到影響,甚至精神健康可能備受困擾而不自知。

情緒主宰著人的喜怒哀樂,你願意做它的主人,還是讓它任意肆虐,影響你的工作呢?

 

每天為工作而煩躁及面對壓力時:

  • 當為工作而憂慮不安時,做深呼吸及重複默唸:「放鬆!」情緒便會慢慢平復下來。
  • 午飯後盡量出外散步,既可收腰腹,又可鬆弛精神!


感覺手上工作永遠做不完?

  • 將工作分成許多小部分,從最不喜歡的部分做起,減輕拖延造成的壓力。
  • 定下各項工作的緩急次序、目標及所需時間。應在早上頭腦比較清醒時,處理較為複雜的事情。
  • 學習時間管理。有人說,愈忙的人愈有時間,專注是提高效率的不二法門。
  • 對自己說:「真的感恩,今天我仍然有活可幹。」,以示激勵。

 

如需情緒支援服務,請按此。




如何管理你的情緒?

  • 培養樂觀心態,相信否極必然泰來。樂觀的人較善於解決問題,面對逆境時亦能從容應付。
  • 學習自嘲。習慣善意自嘲,能提升EQ,化解窘態。例如:被同事嘲笑時,便說真高興為大家帶來歡樂,以博一粲。
  • 憤怒時,嘗試用紙筆寫下令你發怒的事情,整理自己情緒,避免走向極端。
  • 老想著過往的不快經歷,會令自己十分痛苦,何不看一齣喜劇,聽一點美妙音樂,或者到郊外跑跑輕鬆一下?
  • 選一項自己喜歡、有挑戰性、有滿足感的嗜好,並全情投入,達至心理學中的「Flow」(神馳)境界,紓緩煩憂。


正能量金句:

  • 職場上的快樂秘訣是別把工作帶回家。
  • 停止抱怨,調節心態,多做事,用行動改善自己處境。
  • 凡事感恩,懂得放開,學會寬恕,快樂就在面前。
  • 適當地表達自己的想法,是情緒管理的第一步。
  • 不妨數數自己生命中最驚喜、最滿足、最平靜的時刻。

 

身心健康法:

  • 均衡飲食、作息定時、適量運動。
  • 多作鬆弛運動,如深呼吸、肌肉伸展、影像聯想。
  • 多吃富維他命B6、奧米加三脂肪酸的食物,如香蕉、全麥、五穀、蔬菜和深海魚等,有助製造血清素(快樂荷爾蒙)。
  • 多看綠色物件,或左右360度望一望,減少眼睛疲勞。
  • 找朋友或家人分享與傾訴,令自己從多角度思考問題,抒發情緒。

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資料來源:
浸會愛群社會服務處
香港職業發展服務處
生命熱線
香港社會服務聯會

 
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壓力檢視

在忙碌的工作生活中,不如想想自己在過去一個月內的精神狀況, 來做個自我壓力測試吧!

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